Günümüz iş dünyasında esnek çalışma modellerinin ve uzaktan çalışmanın giderek artan bir önemi olduğuna dikkat çekerek sözlerine başlayan Native Teams Ülke Müdürü Zeynep Uçar, yürüttükleri çalışmaları ve sundukları avantajları Platin okurlarıyla paylaştı.
"DİJİTAL CÜZDAN ALTYAPISIYLA ÖDEME YAPILMASINA OLANAK TANIYORUZ"> Native Teams platformundan kısaca bahsedebilir misiniz?
Günümüz iş dünyasında esnek çalışma modellerinin ve uzaktan çalışmanın giderek artan bir önemi var. Bu değişen dinamikler içinde, işverenlerin ve freelance çalışanların karşılaştıkları sorunları anlamak ve çözüm üretmek amacıyla Native Teams kuruldu. Özellikle küresel çapta faaliyet gösteren şirketlerin ve freelance çalışanların ihtiyaçlarını göz önünde bulundurarak çalışmalarımıza yön veriyoruz. Hem işverenlerin hem de freelancer çalışanların işlerini kolaylaştırıyoruz. Kayıtlı işveren ve ödeme altyapısı çözümleri sunuyoruz. Freelancer ile şirket arasındaki ilişkinin yasal ve düzenleyici çerçevede yönetilmesini sağlıyor, hakların korunmasını mümkün kılıyoruz. SGK, çalışma izni gibi yasal süreçleri kayıtlı işveren olarak ilerletiyoruz.
İster şirket olsun isterse freelancer; bireylerin bir ülkede şirket kurmasına gerek kalmadan istediği para biriminde fatura kesmesine ve dijital cüzdan altyapısıyla ödeme yapılmasına olanak tanıyoruz. Kişiler böylece parasını dünyanın herhangi bir yerindeki banka hesabına aktarabiliyor veya Native Teams banka kartı ile de yine dünyanın herhangi bir yerindeki ATM'den çekebiliyor.
> Native Teams'in işverenlere sunduğu avantajlar nelerdir?
Native Teams, işverenlere çeşitli avantajlar sunuyor. Öncelikle, farklı ülkelerden çalışan istihdam etmek ve o çalışanların vergi ve katkı paylarını, o ülkede tüzel kişilik/teşebbüs kurmadan ödemek mümkün. Kayıtlı işveren hizmeti ile yerel yasalara uyumlu sözleşmeler hazırlayarak işe alım süreçlerini kolaylaştırıyoruz. Ayrıca finans ve İK süreçlerini otomatize ederek zaman ve kaynak tasarrufu sağlıyoruz.
Detay vermem gerekirse Native Teams olarak işverenlere global düzeyde esneklik, uyum ve etkili iş yapma imkanı sunuyoruz. Şirketlerin farklı ülkelerdeki yasal düzenlemelere ve vergi sistemlerine uyum sağlamalarına olanak tanıyoruz. Bu da işverenlere yerel düzenlemelerle uğraşma yükünden kurtararak, doğru ve güvenilir bir şekilde iş yapma imkanı sunuyor. Bunun dışında çeşitli ödeme seçenekleri sunarak işverenlere dünya genelinde ödemeleri tek bir platformdan yönetme kolaylığı sağlıyoruz.
60'dan fazla ülkede çalışılacak yeteneklerin tüm zorunlu katkı payları ve çalışanlara sağlanan faydalarla birlikte doğru şekilde istihdam edilmesine olarak sunuyoruz. Bu, işverenlere yerel yasal düzenlemelerle ilgilenme yükünden kurtarıyor. Native Teams olarak büyümek isteyen şirketlere veya küresel iş yapmak isteyen freelance çalışanlara yeni pazarlara hızlı bir şekilde açılma fırsatı sunuyoruz. İnsan kaynakları, yasal ve idari maliyetlerin azaltılmasıyla yeni bölgelerde etkili bir şekilde varlık göstermelerine yardımcı oluyoruz.
> Native Teams'in sunduğu finans ve İK araçları nelerdir?
Native Teams, işverenlere ödeme süreçlerini yönetme, sağlık hizmetlerine erişim, emeklilik planları ve temel vergi uyumu gibi finans ve İK avantajları sunan bir dizi araç sağlar. Ayrıca, freelance çalışanlar için ödeme seçeneklerini çeşitlendirmek ve işverenlere esneklik sağlamak adına sanal cüzdan ve Native Teams Banka Kartı gibi özellikleri içerir.
"2024'TE ASYA PAZARINA AÇILMAYI HEDEFLİYORUZ"> Yurt dışı ve gelecek hedeflerinizden bahsedebilir misiniz?
Native Teams olarak, işverenlere daha fazla esneklik, verimlilik ve sürdürülebilirlik sağlama hedefimiz var. Gelecekte, platformumuzu sürekli olarak geliştirerek ve işverenlerin ihtiyaçlarına yönelik yeni özellikler ekleyerek daha kapsamlı çözümler sunmayı planlıyoruz. Aynı zamanda, küresel çapta iş yapan ve esnek çalışma modellerini benimseyen işverenlere destek olmaya devam edeceğiz.
24 Ocak 2022'de Türkiye pazarında faaliyet göstermeye başladık, 2023 itibariyle Güney Amerika ve Afrika'ya özel çalışmalarımız başladı. 2024'te ise Asya pazarına açılmayı hedefliyoruz. Bu genişleme stratejisi ile işverenlere dünya genelinde daha geniş bir yetenek havuzuna erişim sağlama ve küresel iş yapma olanakları sunma amacını taşıyoruz. Yeni pazarlara açılarak, işverenlerin farklı coğrafi bölgelerdeki yeteneklere daha kolay ulaşmalarını destekleyerek Native Teams etki alanını genişletiyoruz.
Native Teams olarak Türkiye pazarına çok iyi uyum sağladığımızı düşünüyorum. Özellikle 2023 yılının son çeyreğini çok başarılı geçirdik. Esnek ödeme ve bordro, finans ve İK hizmetlerimiz sayesinde iş dünyasının ihtiyaçlarına hızlı ve etkili çözümler sunarak sektörde öncü konumumuzu güçlendirdik.
"İNOVATİF ÇÖZÜMLERLE İLERLEYEREK DEVAM ETMEYİ HEDEFLİYORUZ"Türkiye'de, yerel işverenler ve frelancerlar arasında sağladığımız kayıtlı işveren hizmeti ile iş süreçlerini daha verimli hale getirdik. 60'dan fazla ülkede faaliyet gösterme kabiliyetimiz, küresel düzeyde çözümler sunarak iş dünyasının sınırlarını genişletmemize olanak tanıdı.
Ödeme seçenekleri, sanal cüzdan özelliğimiz ve Native Kart gibi finansal araçlarımızla kullanıcılarımıza işlemlerini kolay ve güvenli bir şekilde yönetme imkanı tanıdık. Ayrıca, platformumuzun şirket kurmadan çalışma imkanı sunması, kullanıcılarımıza esneklik ve bağımsızlık sağlamak adına önemli bir adım oldu.
2023 boyunca elde ettiğimiz bu başarılar, kullanıcı memnuniyetini ön planda tutarak ve iş dünyasının değişen ihtiyaçlarına hızlı adapte olarak gerçekleşti. Native Teams olarak, 2024'e daha da güçlenerek ve inovatif çözümlerle ilerleyerek devam etmeyi hedefliyoruz.